广西三源装饰工程有限公司 -k8凯发天生赢家

a：当然，三源有燃烧活力因子的专业培训

在这里，你可以在很skr，认识很skr的小伙伴！扩展你的边界，发展你的潜力，除了专业技能的提升，我们还不定期的举办职场课堂、思考力、团队协作等燃烧活力因子的专业培训，提升综合能力。

a：公司为了丰富员工的国际视野，定期组织出国考察学习

我们拒绝闭门造车，以更高远的视野为客户提供超出预期的凯发平台的解决方案。先后前往了美国、德国、新加坡、日本等多个国家考察学习，开拓了视野，吸收国外的先进的设计理念，掌握先进的施工工艺。

a：三源注重员工的成长外，更希望员工能陪伴公司一起成长

我们重视员工人文关怀，提供舒适的办公环境，具有行业竞争力的薪酬体系，定期组织员工关爱活动，在三源能感受家的温暖。

法定假日：国家法定节假日，每日工作时间7.5小时

带薪休假：带薪年假、婚假、丧假、工伤假、产假、陪产假、工休假、补休、病假等

节日津贴：各大节假日的礼物、礼金派发及喜事贺仪等

旅游活动：不定期组织员工集体活动，组织表现优秀的员工出国旅游

奖励机制：优秀员工奖、优秀设计师奖、优秀项目经理奖、安全文明施工奖、优秀管理部门奖、优秀项目奖、特别贡献奖等，年终会根据员工实际工作情况颁发年终奖金

晋升空间：公司鼓励员工努力工作，在出现职位空缺的前提下，公司坚持内部晋升为主、外部引进为辅的原则。工作勤奋、表现出色、为人正直、能力出众的员工将获得优先的晋升和发展机会

社会保险：享受养老、工伤、失业、生育、医疗等社会保险及商业保险 

自我提升：拥有多维度培训机会，提高员工职业化水平和岗位技能，同时给予每个员工授课的机会，公司提倡不断学习，强调知识的价值与学习的价值，并将培训的结果与绩效、晋级晋升直接联系在一起